Es la primera impresión y su tarjeta de presentación para un nuevo encargo o puesto de trabajo. Asegúrese de ser encontrado, considerado y seleccionado. Tenemos algunos consejos que nos ayudarán a ambos.

1. Comience con sus datos personales

Asegúrese de que su CV comience con datos personales claros: nombre, dirección de correo electrónico, número de teléfono, fecha de nacimiento, dirección y sexo. Esto ayuda a los sistemas automatizados, como los de los reclutadores, a procesar sus datos correctamente.

2. Escriba un perfil conciso y potente

Utilice las primeras líneas de su CV para presentarse. Describa quién es, cuáles son sus puntos fuertes y qué busca en su próximo puesto o encargo. Sea breve y relevante.

3. Incluya su experiencia laboral en orden cronológico

Comience con su experiencia laboral más reciente y retroceda en el tiempo. Para cada puesto, incluya:

• El nombre del empleador.
• El período en el que trabajó allí.
• Su cargo.
• Una breve descripción de sus responsabilidades y logros clave.

4. Destaque su formación y certificaciones

Incluya la formación y las certificaciones relevantes para el puesto al que opta. No olvide:

• El nombre de la institución.
• El título o certificado obtenido.
• El año en que lo completó.

5. Utilice un lenguaje orientado a la acción

Escriba en primera persona y utilice verbos potentes como “logrado”, “mejorado”, “desarrollado” o “resuelto‥. Esto le dará a su CV un aspecto profesional y proactivo.

6. Adapte su CV al puesto

Un CV estándar no siempre funciona. Adapte su CV al puesto y a la empresa a la que se postula. Utilice la descripción del puesto como guía para resaltar las habilidades y la experiencia más importantes.

7. Asegure un formato claro

Mantenga su CV limpio y ordenado:

• Utilice encabezados claros y una fuente consistente.
• Evite bloques de texto largos; utilice listas con viñetas siempre que sea posible.
• Limite su CV a un máximo de dos páginas.

8. Sea honesto

No incluya experiencia o habilidades que no posea. Los reclutadores y empleadores valoran la honestidad y la autenticidad.

9. Envíe su CV en Word o PDF

Prepare su CV en un archivo de Word o PDF. Asegúrese de tener una versión en español y, si es relevante, una versión en inglés. Esto facilitará la lectura de su CV a los clientes internacionales.

10. Pida retroalimentación

Pida a un amigo, colega o reclutador que revise su CV. Pueden detectar errores o sugerir mejoras para su CV.

¿Necesita ayuda?

¿Tiene preguntas sobre su CV o le gustaría que un experto lo revisara? Pida ayuda a nuestro robot de IA.