这是第一印象，也是您接受新任务或工作的名片。因此，请确保您被发现、查看并被选择。我们有一些建议对我们双方都有帮助。
1. 从您的个人信息开始
确保您的简历以清晰的个人详细信息开头：姓名、电子邮件地址、电话号码、出生日期、地址和性别。这有助于自动化系统（例如招聘人员的系统）正确处理您的数据。
创造一份优秀且独特的简历。
2. 写出简洁、有力的轮廓草图
使用简历的前几行介绍自己。描述一下你是谁，你的优势在哪里，以及你在下一份工作或任务中寻找什么。保持简短且相关。
3. 按时间顺序列出您的工作经历
从您最近的工作经历开始，然后及时回顾。每个功能提及：
- 雇主的姓名。
- 您在那里工作的时期。
- 你的职称。
- 简要描述您的职责和主要成就。
4. 强调您的培训和认证
获得与您申请的职位相关的教育和认证。不要忘记：
- 机构名称。
- 获得的学位或证书。
- 你完成它的那一年。
5.使用面向行动的语言
以第一人称写作并使用强动词，例如“实现”、“改进”、“发展”或“解决”。这将使您的简历显得专业且积极主动。
6.根据职位定制你的简历
标准的简历并不总是有效。根据您申请的职位和公司定制您的简历。使用职位描述作为指导来突出关键技能和经验。
7.确保布局清晰
保持您的简历简洁明了：
- 使用清晰的标题和一致的字体。
- 避免使用长文本块；尽可能使用要点。
- 将您的简历限制在最多两页。
8. 诚实
不要提及您不具备的经验或技能。招聘人员和雇主重视诚实和真实。
9. 提交 Word 或 PDF 格式的简历
将您的简历撰写为 Word 或 PDF 文件。提供荷兰语版本和英语版本（如果相关）。这使国际客户更容易阅读您的简历。
10.寻求反馈
让朋友、同事或招聘人员审核您的简历。他们可以识别错误或提出改进简历的建议。
需要帮助吗？
您对自己的简历有疑问或者想让专家看一下吗？联系我们的招聘人员。我们很乐意为您提供个人建议。