Tai pirmas įspūdis ir jūsų vizitinė kortelė naujam užduočiai ar darbui. Užtikrinkite, kad būtumėte randami, peržiūrėti ir atrinkti. Turime keletą patarimų, kurie padės abiem pusėms.
Pradėkite CV aiškiais asmens duomenimis: vardas, el. paštas, telefono numeris, gimimo data, adresas ir lytis. Tai padeda automatizuotoms sistemoms, pavyzdžiui, įdarbinimo platformoms, teisingai apdoroti jūsų duomenis.
Naudokite pirmas kelias eilutes CV, kad pristatytumėte save. Apibūdinkite, kas esate, kur slypi jūsų stiprybė ir ko ieškote kitame darbe ar užduotyje. Laikykite trumpai ir aktualiai.
Pradėkite nuo naujausios darbo patirties ir grįžkite atgal laike. Nurodykite kiekvienai pozicijai:
Nurodykite išsilavinimą ir sertifikatus, kurie yra aktualūs pozicijai, į kurią kandidatuojate. Nepamirškite:
Rašykite pirmuoju asmeniu ir naudokite stiprius veiksmažodžius, tokius kaip „pasiekiau“, „pagerinau“, „sukūriau“ ar „išsprendžiau“. Tai suteiks jūsų CV profesionalų ir iniciatyvų atspalvį.
Standartinis CV ne visada tinka. Priderinkite CV prie konkrečios pozicijos ir įmonės, į kurią kandidatuojate. Naudokite darbo skelbimą kaip gairę, kad pabrėžtumėte svarbiausius įgūdžius ir patirtį.
Laikykite CV aiškų ir tvarkingą:
Nenurodykite patirties ar įgūdžių, kurių neturite. Įdarbinimo specialistai ir darbdaviai vertina sąžiningumą ir autentiškumą.
Sukurkite CV Word arba PDF formatu. Paruoškite tiek olandų, tiek, jei aktualu, anglų versiją. Tai palengvina tarptautiniams užsakovams jūsų CV skaitymą.
Prašykite draugo, kolegos ar įdarbinimo specialisto peržiūrėti jūsų CV. Jie gali pastebėti klaidas arba pasiūlyti patobulinimų.
Ar turite klausimų apie savo CV arba norite, kad ekspertas jį peržiūrėtų? Prašykite mūsų AI robotas padėti jums.
